Avant de voyagé, voici ce qu’il faut savoir sur l’Angleterre !
Les étrangers sont attirés par son économie robuste, ses opportunités de carrière, son niveau de vie élevé et sa culture riche. Toutefois, Il est important de noter que, comme tous les pays européens, l’Angleterre possède ses propres traditions, coutumes et règles. Malgré les nombreuses idées préconçues sur le Royaume-Uni et ses habitants, nombreux sont ceux qui cherche comment obtenir un visa travail pour l’Angleterre.
Par conséquent, Pour établir résidence et travailler en Grande-Bretagne, chercher comment obtenir un visa travail est primordial ! autorisant à résider et à exercer une activité dans le pays pour une durée déterminée. Pour solliciter un visa de travail au Royaume-Uni, vous devrez satisfaire à certaines conditions et rassembler les documents requis.
Voici les avantages du visa de travailleur qualifié britannique :
Les détenteurs de ce visa peuvent emmener des personnes à leur charge.
Le conjoint est autorisé à travailler grâce à ce visa.
Il n’y a pas de limite sur le nombre de personnes pouvant accompagner le titulaire au Royaume-Uni avec ce visa.
Le salaire minimum requis a été abaissé à £25,600 £30,000.
Des visas accélérés seront fournis aux professionnels de la santé tels que les médecins et les infirmières.
Lors de votre demande, vous devrez présenter les éléments suivants :
Le numéro de référence de votre certificat de parrainage fourni par votre employeur.
La preuve de votre maîtrise de l’anglais.
Un passeport valide ou tout autre document établissant votre identité et votre nationalité.
Titre de votre poste et votre salaire annuel.
Code d’occupation de votre emploi.
Nom de votre employeur et son numéro de licence de parrainage
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De plus, fournir une Attestation de vos propres économies suffisantes pour subvenir à vos besoins au Royaume-Uni.
Preuve de votre lien avec votre partenaire ou vos enfants s’ils font également une demande avec vous.
Extrait de casier judiciaire.
Certificat valide du Programme d’Approbation de la Technologie Académique (ATAS) à la demande de votre employeur si votre travail implique des recherches sur un sujet sensible au niveau du doctorat ou à un niveau supérieur.
Si vous voyagez en famille, vous, votre conjoint et vos enfants devrez :
Régler les frais de traitement de dossier (variant généralement de 625 à 1 423 £, selon votre situation).
S’acquitter de la surtaxe santé pour l’ensemble de votre visa (624 £ par an : si votre visa est valable 5 ans, le montant total sera de 3 120 £) !
En outre; il faudra démontrer que vous disposez d’une épargne personnelle suffisante
Les frais de dossier peuvent être réduits si votre profession figure sur la liste des métiers en demande.
Comment faire une demande pour obtenir un visa travail pour l’Angleterre !
Une fois que vous trouvez un employeur, signez un contrat et êtes embauché, vous pouvez entamer le processus de demande de visa de travail. Votre employeur vous envoie une lettre d’invitation à travailler. Munissez vous de ce document, rendez-vous au centre des visas et entamez les démarches nécessaires pour obtenir un visa travail pour l’Angleterre.
Payer la prime d’assurance requise pour la demande.
Remplir le formulaire de demande de visa.
Rassembler tous les documents requis à présenter au service de migration.
Une fois que vous arrivez en Angleterre avec votre visa de travail, vous devez impérativement obtenir un permis de séjour biométrique (BRP). Sans cette autorisation, les autorités pourraient révoquer votre visa.
Néanmoins, vos partenaires et vos enfants peuvent également faire une demande pour vous rejoindre ou rester au Royaume-Uni ! en tant que personnes à charge. sous réserve qu’ils remplissent les conditions requises.
Durée du séjour :
La durée de votre visa peut aller jusqu’à 5 ans avant de devoir demander une extension ou une mise à jour ! que ce soit à son expiration ou en cas de changement d’emploi ou d’employeur.
En revanche, si vous souhaitez prolonger votre séjour au Royaume-Uni au-delà de cette période, vous pouvez demander une extension de votre visa autant de fois que nécessaire ! tant que vous remplissez les critères d’admissibilité.
Après cinq ans, vous aurez la possibilité de demander le statut de résident permanent au Royaume-Uni
Exigence en matière de compétence linguistique en anglais :
La maîtrise de la langue anglaise est nécessaire. Vous devez démontrer votre capacité à parler, lire, écrire et comprendre l’anglais lors de la soumission de votre demande.
Pour obtenir un visa travailleur qualifié pour l’Angleterre, vous devez remplir les critères suivants :
Être employé par un employeur britannique agréé par le ministère de l’Intérieur.
Avoir un Certificat de Parrainage (COS) délivré par votre employeur, contenant des détails sur le poste proposé au Royaume-Uni.
Occuper un poste figurant sur la liste des professions admissibles.
Recevoir un salaire minimum dont le montant dépend du type de travail que vous effectuerez.
Les exigences spécifiques d’admissibilité varient selon votre emploi.
Ainsi, Il est impératif d’avoir une offre d’emploi confirmée avant de faire votre demande de visa travail pour l’Angleterre !
Pour obtenir un visa de travail, vous devez rassembler les documents suivants :
Une copie et l’original de votre passeport.
Des photos et des documents internationaux.
Une confirmation de la banque attestant de votre solvabilité.
Une déclaration de conformité aux lois britanniques.
Un certificat médical et un certificat de test.
Un contrat de travail.
Votre diplôme d’études.
En respectant toutes les exigences et en fournissant les documents requis, vous pourrez peut-être réaliser votre rêve professionnel dans un pays hautement développé.
Parmi les domaines les plus recherchés, on peut citer :
Technologies de l’Information (TI)
Finance
Enseignement
Santé
Ingénierie
Le visa de travail au Royaume-Uni peut être divisé en deux groupes :
- Les visas de travail à court terme, également connus sous le nom de visas temporaires ! autorisent le travail au Royaume-Uni pour une période limitée. Trois options de permis temporaires sont disponibles :
Le Visa Travailleur Associatif : Ce visa permet de faire du bénévolat au Royaume-Uni pendant un an. Un certificat de parrainage d’un employeur agréé est nécessaire pour la demande.
Visa d’Échange Agréé par le Gouvernement Britannique : Ce visa autorise les séjours dans le pays pour des stages, des études, des programmes de recherche ou des échanges d’expérience.
Le Visa Travailleur en Accord International : Destiné aux étrangers travaillant sous contrat - Les visas de travail de longue durée au Royaume-Uni, également connus sous le nom de visas de travailleur qualifié, permettent à un étranger de travailler dans un emploi hautement qualifié pour un employeur britannique.
Après avoir obtenu votre visa travail qualifié pour l’Angleterre, vous aurez la possibilité de :
Exercer un emploi éligible.
Poursuivre des études.
Faire venir votre conjoint et vos enfants avec vous en tant que personnes à charge, sous réserve de remplir les conditions requises.
Accepter un emploi supplémentaire dans certaines circonstances.
Effectuer du bénévolat.
Voyager à l’étranger et revenir au Royaume-Uni.
Demander le statut de résident permanent au Royaume-Uni si vous avez vécu dans le pays pendant 5 ans et que vous remplissez les autres conditions d’éligibilité.
Recevoir une décision :
Une fois votre demande soumise en ligne, après avoir vérifié votre identité et fourni tous les documents nécessaires, vous recevrez généralement une décision concernant votre visa dans les délais suivants :
3 semaines si vous êtes à l’extérieur du Royaume-Uni.
8 semaines si vous êtes déjà au Royaume-Uni.
Il est possible de choisir une option accélérée moyennant des frais supplémentaires pour obtenir une décision plus rapide (environ 5 jours).
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